市直机关工委关于整治形式主义、官僚主主义为基层减负工作情况报告

今年以来，市委直属机关工委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻__关于整治形式主义为基层减负重要指示精神，认真落实_、市级层面专项工作机制会议精神，认真履行市级层面专项工作机制成员单位职责，严格执行《整治形式主义为基层减负若干规定》，切实推动典型问题整改见行见效，为我市经济社会高质量发展和高效能治理提供坚强作风保证。

一、主要工作情况

（一）科学统筹强引领，构建三位一体责任体系。一是战略谋划突出政治导向。围绕市委常委会深化整治形式主义为基层减负要求，工委建立双会一部署工作机制，先后召开2次专题工委会，组织学习__关于作风建设重要论述12篇次，结合《整治形式主义为基层减负若干规定》逐条研讨落实路径；在全市机关_工作会议上，陈星秘书长明确将减负工作作为检验机关党建成效的试金石，要求建立月报告、季调度、年考评闭环机制。针对基层反映强烈的重复报表多头考核等问题，制定《市直机关减负工作负面清单》，明确6大类28项禁止性规定。二是分类督导压实主体责任。创新实施三类三级管理模式，将83家市直单位划分为专项机制成员单位（12家）、重点责任单位（29家）、一般关联单位（42家），差异化制定督导方案。对29家与基层联系紧密单位实行五个一标准（1名工委领导包联、1个专班跟进、1份问题清单、1套整改台账、1次成效评估），累计开展专项督查47次，约谈整改滞后单位负责人9人次。建立新任党组（党委）书记任职谈话制度，将减负工作作为必谈内容，2025年以来已对21名新任书记开展履职谈话。三是学查改贯通促进质效提升。开展三对照三查找专项行动，对照党章党规查找政治站位偏差，对照典型案例查找作风顽疾，对照基层诉求查找服务短板。发现并纠正27家单位存在的问题清单泛化整改措施虚化等现象，责令重新查摆问题183项。推行双审双签制度，单位自查报告须经机关纪委初审、分管市领导复审，党组织书记和纪委书记联签确认，确保真查实改。

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