各位领导、同志们：
近年来，我镇聚焦流动党员“去向掌握难、学习教育难、作用发挥难”等问题，积极探索流动党员教育管理新途径、新方式，通过建强流动党员“管理链”“培训链”“服务链”，进一步提升流动党员教育管理服务精准化、精细化水平。
一是聚焦梳理排查，建强“管理链”，让流动党员“离家不离乡”。
坚持从基础性工作抓起，全面摸排底数，动态建立流动党员数据库，做到“进出”有数、“去向”有底。依托镇村两级网格化管理体系，每季度开展流动党员“拉网式、地毯式”排查工作，通过“入户查、电话访、微信联、网格排”等方式，精准掌握流动党员流动类型、人员类别、流出地点、流入地点、从事行业分类等内容，并纳入《镇流动党员教育管理记录簿》。采取“1＋N”联系制度，由村支委委员与流动党员“结对子”，落实“每周一联系、每季度一谈心、凡回乡必见面”要求，实时掌握流动党员的思想动态和务工就业情况，拉近基层党组织与流动党员之间的距离，进一步提高流动党员的认同感、归属感。截至目前，全镇共摸排出流动党员82人，均已纳入管理记录簿。
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非公企业就业x名，占比x%，未就业x名，离退休人员x名；外出流向上，省内流动x名，占比x%，跨省流动x名，占比x%，无固定流出地点x名，占比x%。主要分布在x市、x市、x市以及x市周边县区。综上分析，我县现流出党员主要以中青年为主，学历层次较高，流出地相对分散，且从事行业大部分在非公企业。
多年来，随着经济社会持续发展和党的建设不断深入，对党员发展工作提出了更高要求，现有的发展党员工作也出现需要改进之处，现就有关情况汇报发言如下。
2025年上半年，在区委、区政府的坚强领导和上级人社部门的精心指导下，区人社局深入贯彻落实党中央、国务院关于就业创业工作的决策部署，坚持把稳就业、保就业、促创业作为首要民生工程，聚焦重点群体、重点领域，强化政策落实，创新服务举措，扎实推进就业创业各项工作，取得了显著成效。
近年来，x区始终将加强党员队伍建设作为夯实基层党建的重要抓手，积极探索“五式”分类联管工作法，靶向开展党员先锋模范“四大行动”，推动党员教育系统化、党员管理规范化、作用发挥常态化。
就业作为最基本的民生，一头连着经济发展、一头牵动千家万户，是经济的晴雨表、社会的稳定器。当前，面对复杂的就业形势，区人社局积极行动、精准施策，奋力书写区域高质量充分就业民生答卷，现将具体情况汇报如下。
今天，我想以“信仰”为线索，和大家一起回望三个“高光时刻”，思考三个“时代之问”，最终锚定一个“行动坐标”。这既是一次党课学习，更是一场精神的接力——我们不仅要读懂党的“来时路”，更要走好属于我们这一代人的“新长征”。
这些触目惊心的案例，犹如一记记警钟，敲响了党风廉政建设的紧迫性，更深刻警示我们：腐败问题无小事，政治生态的污染往往始于思想防线的松动。
对照中央八项规定精神特别是上级下发的《查摆重点问题参考清单》，组织党员集中学习了相关文件，并向全体党员征求了意见建议，在总结2025年度以来工作的基础上，深入查摆存在问题及剖析原因。
组织党员集中学习了相关文件，并向全体党员征求了意见建议，在总结2025年度以来工作的基础上，深入查摆存在问题及剖析原因，精准全面制定整改举措。
动摇事业发展根基。此次专题研讨，旨在刀刃向内查摆问题、追根溯源剖析症结、精准施策破解困局，以刮骨疗毒的决心和久久为功的韧劲，全力锻造一支政治过硬、作风优良、本领高强的年轻干部队伍。
紧扣“学纪知纪、守纪执纪、用纪促纪”主线，在统筹推进机制建设、强化头雁引领效应、创新教育载体模式等方面探索实践，形成了具有xx特色的作风建设路径。
大家好！自中央八项规定精神学习教育开展以来，我单位高度重视，精心组织实施，坚持“严”字当头、“实”字托底，一体推进学查改，致力于推动作风建设常态化、长效化。通过一系列举措，我们在学习教育上取得了一定成效，切实做到了入脑入心、见行见效。现将相关情况汇报如下。
在某国企下属子公司调研时，调研组成员仅听取汇报，未深入生产车间、项目现场了解实际情况，对企业在技术创新、市场开拓中遇到的困难掌握不全面，导致调研成果无法有效指导企业发展，没有真正做到沉下去、摸实情，违背了中央八项规定中关于深入基层调研的要求。
根据县委督导组工作要求，自5月x日入驻以来，xx县委充分提高政治站位，把配合督导工作作为一项重要政治任务来抓，履行主体责任、狠抓督导反馈意见整改，切实将学习教育抓出成效。现根据县委督导组反馈意见，将xx县委深入贯彻中央八项规定精神学习教育被督导发现的问题和整改情况报告如下。
市委办公室始终秉持高度政治自觉，坚决贯彻中央及省市委决策部署，将违规吃喝专项整治作为重要政治任务，扎实推进各项工作，现将进展情况汇报如下。
