县生态环境局年度信访工作总结

工作总结

2020年以来,xx县生态环境局认真贯彻落实《信访条例》,切实加强领导,狠抓责任落实,一丝不苟调处和解决好每一件信访件,使得生态环境信访问题及时得到处理,矛盾得以化解,有效维护和促进了社会稳定、和谐。截至2020年12月x日,我局共受理信访投诉件x件,与去年同期x件相比,下降率为x%,明显呈下降趋势。其中网信x件;来信x件;来访x件;xx政府热线“12345”xx件;微信平台xx件。调处率100%。全年无重大越级群众集体上访及恶性上访事件发生。

一、加强领导,把信访工作纳入重要工作议程。

(一)加强组织领导,落实工作责任。

一是实行“一岗双责”责任制,建立一把手负总责,分管领导亲自抓,责任科室具体抓的工作机制,将信访工作纳入重要议事日程,强化对信访工作考核,落实工作责任。

二是成立由局长任组长,分管领导为副组长,各科室负责人为成员的信访工作领导小组,树立信访工作全局“一盘棋”的思想。

三是在节假日、两会等特殊时期和敏感时期,实行领导干部带班值守制度,确保突发环境事件发生时及时响应和应对,维护社会和谐稳定。

(二)加强信访队伍建设。

一是强化信访工作人员培训,积极组织参加省、市信访机构和环保机构组织的各项环境信访工作业务培训,增强信访工作人员的业务能力和信访大局观;建立局内部信访交流制度,定期开展信访工作业务交流,提升信访工作人员专业素质和信访化解能力。

二是强化责任科室内部管理和培养机制,通过“传、帮、带”等措施,加强新进信访工作人员的培养;设立“A、B”岗制度,在落实信访责任的同时,培养信访工作业务骨干。

仅展示645字,全文共3432

请登录后继续
相关文档
乡镇信访工作经验总结:健全矛盾化解体系 筑牢社会稳定防线

我镇深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进人民信访工作重要思想,全面贯彻落实中央、省、市各级关于做好信访工作部署要求,以党建引领工作、夯实阵地建设、完善化解机制、深化网格治理,大力解决信访问题、化解矛盾纠纷,为全镇高质量发展提供良好社会环境。

街道2021年政府工作总结及2022年未来五年工作计划

1、2017年获得xx市信访工作先进单位、xx市信访“三无”乡镇(街道)、xx市2017年度项目工作先进单位、xx市2017年度综治工作(平安建设)先进单位、xx市2017年度安全生产工作先进单位、xx市2017年度双拥模范单位、xx市卫生乡镇(街道)、xx年鉴(2016)编纂及供稿先进单位。

市生态环境局2021年第一季度工作总结

2021年全市生态环境保护工作坚持以协同降碳减污为抓手,落实“提升气、巩固水、治理土、防风险”工作思路,围绕“生态立市”战略,积极推进碳达峰、碳中和,以“六个一”工作法为总抓手,压实责任,狠抓落实,坚决完成年度各项目标任务,实现“十四五”开门红。

2020年上半年信访工作总结(县信访工作联席会议)

信访接待劝返工作总体上畅通有序,未发生信访人在重要敏感时段、重要地点长时间滞留及有影响的个人极端事件,未发生网络、媒体炒作事件,为县委县政府顺利开展工作创造了良好的工作环境,得到了县委、县政府和市相关领导的认可和较好评价。

优化营商环境调研报告

5月30日,针对调研中企业和群众反映较多的水电气暖供应问题,xx委又召集市财政局、住建局、水利局和水电气暖供应企业召开了座谈会,进一步了解有关情况。

最近上新
公司党支部6月份工作计划

在全国第24个“安全生产月”期间,围绕“人人讲安全、个个会应急--查找身边安全隐患”活动主题,扎实开展各项工作。现就6月份党建重点工作计划安排如下,请结合当前工作实际,认真抓好工作落实。

银行正风肃纪警示教育会暨集中整治违规吃喝专题会讲话(全文5300字)

这次会议意义重大,是我们深入贯彻落实党中央和省委关于作风建设重要部署的关键举措,也是我们加强自身建设、推动银行健康发展的重要契机。

年轻干部培养工作座谈会发言

今天能够参加年轻干部培养工作座谈会,我深感荣幸。年轻干部是党和国家事业发展的生力军,培养选拔优秀年轻干部是一件大事,关乎党的命运、国家的命运、民族的命运和人民的福祉。近年来,我们在年轻干部培养方面做了一些工作,也有一些思考和体会,今天借此机会向各位领导和同志们汇报。

年轻干部座谈会讲话

在座的各位均为我市杰出的年轻干部代表,是X市未来发展的核心力量。市委对年轻干部的成长寄予厚望,此次座谈会旨在搭建一个面对面的交流平台,倾听大家的工作进展、成长心得,深入了解在工作、学习、生活中所面临的挑战与难题,并对各位提出殷切期望与明确要求。

村(社区)党支部书记6个隐形变异的作风问题清单及整改措施

2025年以来,我始终以中央八项规定及其实施细则精神为标尺,深入排查工作中隐形变异的作风问题,剖析根源并积极整改。现将6个隐形变异的作风问题的具体表现、原因剖析、整改措施、整改时限及整改成效详细汇报如下

热门阅读
国有企业学习贯彻__精神学习教育阶段性总结

自党中央部署深入学习贯彻中央八项规定精神以来,我公司党委高度重视,坚决贯彻落实上级党委决策部署,将学习贯彻中央八项规定精神作为加强党的建设、推进全面从严治党的重要政治任务,作为深化作风建设、提升企业治理效能的关键抓手。

深入贯彻__精神学习教育经验总结报告(3篇)

关乎党在人民群众心中的形象,关乎党和国家事业的兴衰成败。自党中央部署开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育以来,xx高度重视,积极行动,以坚定的决心和有力的举措,推动学习教育走深走实,取得了一系列实实在在的成效。

公司党委2025年上半年党建工作总结(全文约7500字)

组织专题研讨交流活动 10余场,掀起全员大学习热潮。为全体党员精心配发政治理论学习书籍500余套,涵盖党建经典、政策解读等多领域内容,同时搭建线上学习云平台,上传学习资料300余份,确保党员干部随时随地都能汲取理论养分。

学习贯彻__精神教育学习阶段性工作总结(6篇)

把开展中央八项规定精神学习教育作为重要政治任务,以“走前列、作示范”为标准定位,统筹做好“学、查、改、促”四篇文章,确保学有质量、查有力度、改有成效、促有实绩,引领推动全市党员干部争当凝心铸魂、护航大局、干事创业、亲清有为“四个排头兵”,推动学习教育迅速开局起步、扎实有序推进。

国企公司2025年上半年意识形态工作总结(全文4500字)

紧紧抓住深入贯彻中央八项规定精神学习教育这一契机,立足国有企业“顶梁柱”“压舱石”定位,主动适应新时代意识形态领域新变化,积极应对社会思潮多元化挑战,守正创新、担当作为,推动意识形态工作取得新成效,为企业高质量发展提供了坚实的思想保障和精神动力。