公司党支部四抓落实案例：以实干“力度”彰显xx“温度”

四抓落实，强调的是知行合一，考验的是担当作为。从致力推进党建业务双融双促，千方百计发挥员工党员和xx党员的先锋模范作用；到走村入户开拓业务，为公司发展添砖加瓦；再到顶风冒雪投身客户LP，打通服务群众的“最后一公里”。xx支公司党支部始终聚焦实际问题，凝心聚力促发展，驰而不息抓落实，持续践行“金融为民”的初心使命，强化_作风建设，推动党建业务融合，努力把_政治优势转化为推动公司发展的优势，助推公司的高质量发展。

一、锚定“金融为民”使命，发挥党建引领作用

为打造一支政治担当过硬、业务能力过硬的党员队伍，xx党支部以作风建设为切入口，以扎实开展深入贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育、党纪学习教育、深入开展_八项规定精神学习教育为契机，严格纪律规矩，强化党内监督，促进公司上下形成风清气正的融洽氛围。

一是坚持党建引领不动摇。从严抓实规定动作，xx支公司党支部始终把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，近两年落实“三会一课”xx次，开展学习__三中全会精神培训xx人次，确保他们时刻保持正确的政治方向。吸纳新力量增添支部新活力，在保证发展党员质量的前提下，加大在青年骨干中发展党员的力度，近三年共发展青年党员xx名，大大优化了党员队伍结构。

二是狠抓员工队伍不放松。xx支公司党支部落实“强化现代化金融人才支撑”要求，注重发现人才，善用人才，并依托xxx精神等红色资源广泛开展体验式教学，引导全体党员把党性修养与践行xxx精神相融合，把“立足岗位作贡献”与干事创业相融合，涌现出一批优秀典型代表，党员xx同志荣获xxxx“十大xxxx”荣誉称号，xx同志连续两年荣获xx市xxxxx举办的_xx大知识竞赛、__三中全会知识竞赛x等奖。

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